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Matricúlate en este Master Gestión Empresarial ContaPlus y NominaPlus y obtén una Titulación profesional expedida por Euroinnova International Online Education

Modalidad
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Online
Duración - Créditos
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1500 horas
Licencia Educativa
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Incluida
Becas y Financiación
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sin intereses
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Equipo Docente
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Especializado

Opiniones de nuestros alumnos

Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova

Nuestros alumnos opinan sobre: Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS

4,6
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4,9
Valoración del claustro

Irene R. ñ.

CEUTA

Opinión sobre Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS

El precio ha sido lo que más me ha convencido. Es de mencionar que el tutor me apoyó y ayudó en temas donde yo tenía más carencias.

Oriana S. D.

ASTURIAS

Opinión sobre Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS

Máster con temario amplio y de calidad. La verdad es que esperaba quizás menos contenido y me ha sorprendido gratamente.

Jeray G. T.

STA. CTRUZ DE TENERIFE

Opinión sobre Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS

Tutores muy profesionales y el campus online es bastante sencillo, máster online recomendable.

Regina T. H.

BALEARS (ILLES)

Opinión sobre Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS

Muy contenta con el contenido. Lo que más me ha gustado ha sido la parte de nominaplus, de bastante calidad.

Pablo G. H.

MADRID

Opinión sobre Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS

Quería una titulación con prestigio, aparte de un programa con calidad y por un precio ajustado. Este Máster Gestión Empresarial es completo y económico.
* Todas las opiniones sobre Máster Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional + REGALO de Acceso a LICENCIA EDUCATIVA OFICIAL Software CONTABILIDAD 50C Y NOMINAPLUS, aquí recopiladas, han sido rellenadas de forma voluntaria por nuestros alumnos, a través de un formulario que se adjunta a todos ellos, junto a los materiales, o al finalizar su curso en nuestro campus Online, en el que se les invita a dejarnos sus impresiones acerca de la formación cursada.
Alumnos

Plan de estudios de master gestion empresarial contaplus y nominaplus

MASTER GESTIÓN EMPRESARIAL CONTAPLUS Y NOMINAPLUS. Inscríbete este master online y conoce las técnicas de gestión empresarial. Hazte un experto en contabilidad y nominaplus y amplía tus competencias profesionales. Es el momento del cambio, ¡contamos contigo!

Resumen salidas profesionales
de master gestion empresarial contaplus y nominaplus
Las pequeñas y medianas empresas (PYMES) representan el 99,1 % del tejido empresarial de nuestro país. Basta este dato para comprender de inmediato la enorme importancia económica, social e incluso política de estas entidades. Ante esta perspectiva, cualquiera estará de acuerdo en que la administración y dirección de estas empresas ha de ser tan profesional y ambiciosa como en las grandes compañías. Por ello, este Master Executive en Gestión Empresarial. Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex Nivel Profesional ofrece formación superior en técnicas directivas y de gestión de PYMES para trabajadores del mundo empresarial a nivel profesional, mediante el empleo de software como Contabilidad 50C Sage y NominaPlus Flex.
Objetivos
de master gestion empresarial contaplus y nominaplus
Los objetivos a cumplir en este Master Gestión Empresarial son: - Desarrollar las competencias necesarias para abordar la dirección estratégica de PYMES. - Conocer los elementos que integran un plan de empresa y la dinámica de su diseño y desarrollo.. - Ofrecer las bases para realizar los procesos administrativos de la empresa, en concreto: Nóminas y Seguros Sociales; Contabilidad y facturación; Obligaciones fiscales. - Desarrollar las habilidades y destrezas necesarias para realizar un análisis de la situación de la empresa desde un sentido crítico. - Integrar estas tareas de gestión en la planificación empresarial y toma de decisiones, mediante una visión global y correcto uso de la información acerca de la situación de la empresa respecto a las distintas áreas en que interviene el profesional. - Proporcionar al alumnado un conocimiento a nivel profesional de todas las herramientas del software de gestión contable. - Dotar al alumnado los conocimientos necesarios para llevar la facturación y control de almacén de una empresa: albaranado, facturación, control de stock, pedidos, gestión de cobros y pagos, abonos, tablas de producción y órdenes de producción, gráficos e informes estadísticos, balances contables,.... - Conocer todas y cada una de las herramientas de uno de los programas más avanzados para la gestión de plantillas, configuración de nóminas, altas y bajas de trabajadores, gestión de salarios y remuneraciones variables por objetivos, etc.
Salidas profesionales
de master gestion empresarial contaplus y nominaplus
Los conocimientos de este Máster Gestión Empresarial son aplicables, profesionalmente, en las áreas del sector empresarial, tanto en asesorías, consultorías y gestorías, como en oficinas, administraciones, etc.
Para qué te prepara
el master gestion empresarial contaplus y nominaplus
Esta acción formativa te proporcionará las herramientas necesarias para desarrollar las tareas de administración y gestión de empresas con el máximo nivel. Por ello, vamos a trabajar los pilares fundamentales en la vida de una PYME desde un punto de vista práctico, pero partiendo de firmes conocimientos técnicos.
A quién va dirigido
el master gestion empresarial contaplus y nominaplus
Este Máster Online está dirigido a asesores, empresarios, administrativos, licenciados en derecho, económicos o personal que desarrolle su actividad laboral en el ámbito de las relaciones laborales o empresariales y deseen encaminar su carrera profesional a la asesoría laboral, contable y fiscal de empresas.
Metodología
de master gestion empresarial contaplus y nominaplus
Metodología Curso Euroinnova
Carácter oficial
de la formación
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Temario de master gestion empresarial contaplus y nominaplus

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el temario en PDF
  1. Las PYMES como organizaciones
  2. Liderazgo
  3. Un nuevo talante en la Dirección
  1. Introducción
  2. Utilidad del Plan de Empresa
  3. La introducción del Plan de Empresa
  4. Descripción del negocio. Productos o servicios
  5. Estudio de mercado
  1. Infraestructura
  2. Recursos Humanos
  3. Plan Financiero
  4. Valoración del Riesgo. Valoración del proyecto
  5. Estructura legal. Forma jurídica
  1. Introducción
  2. Concepto de planificación de Recursos Humanos
  3. Importancia de la planificación de los Recursos Humanos: ventajas y desventajas
  4. Objetivos de la planificación de Recursos Humanos
  5. Requisitos previos a la planificación de Recursos Humanos
  6. El caso especial de las Pymes
  7. Modelos de planificación de los Recursos Humanos
  1. Formación en la empresa. Desarrollo del talento
  2. Marketing de la formación
  1. Introducción
  2. Comunicación interna
  3. Herramientas de comunicación
  4. Plan de comunicación interna
  5. La comunicación externa
  6. Cultura empresarial o corporativa
  7. Clima laboral
  8. Motivación y satisfacción en el trabajo
  1. El contrato de trabajo: capacidad, forma, período de prueba, duración y sujetos
  2. Tiempo de trabajo
  1. Tipologías y modalidades de contrato de trabajo
  2. Contratos de trabajo de duración indefinida
  3. Contratos de trabajo temporales
  4. Contrato formativo para la obtención de la práctica profesional
  5. Contrato de formación en alternancia
  1. Introducción. El Sistema de Seguridad Social
  2. Regímenes de la Seguridad Social
  3. Régimen General de la Seguridad Social. Altas y Bajas
  1. El Salario: elementos, abono, SMI, pagas extraordinarias, recibo y garantía
  2. Cotización a la Seguridad Social
  3. Retención por IRPF
  4. Relación de ejercicios resueltos: Bases y tipos de contingencias
  1. Introducción a la contabilidad
  2. La dualidad de la contabilidad
  3. Valoración contable
  4. Anotación contable
  5. Los estados contables
  6. El patrimonio de la empresa
  7. Normativa: Plan General Contable
  1. Planteamiento caso práctico
  2. Balance de situación inicial
  3. Registro de las operaciones del ejercicio
  4. Ajustes previos a la determinación del beneficio generado en el ejercicio
  5. Balance de sumas y saldos
  6. Cálculo del resultado: beneficio o pérdida
  7. Asiento de cierre de la contabilidad
  8. Cuentas anuales
  9. Distribución del resultado
  1. Principios de la contabilidad
  2. Valoración de la contabilidad
  1. Diferenciación de pagos y cobros
  2. Diferenciación de gastos e ingresos
  3. Cuentas del grupo 6 y 7
  4. Cálculo del resultado contable
  5. Contabilización de los gastos
  6. Contabilización de los ingresos
  1. Definición del inmovilizado
  2. Integrantes del inmovilizado material
  3. Integrantes del inmovilizado intangible
  4. Contabilización del inmovilizado
  5. Amortización y deterioro
  1. Definición de operaciones de tráfico y clasificación
  2. Contabilizar operaciones con clientes y deudores
  3. Contabilizar operaciones con proveedores y acreedores
  4. Débitos por operaciones no comerciales
  1. Introducción
  2. El trabajo
  3. La salud
  4. Efectos en la productividad de las condiciones de trabajo y salud
  5. La calidad
  1. Introducción
  2. Riesgos ligados a las condiciones de seguridad
  3. Riesgos higiénicos
  4. Riesgos ergonómicos
  5. Absentismo, rotación y riesgos psicosociales asociados al sector
  6. El acoso psicológico en el trabajo
  7. El estrés laboral
  1. El Tributo
  2. Hecho imponible
  3. Sujeto pasivo
  4. Determinación de la deuda tributaria
  5. Contenido de la deuda tributaria
  6. Extinción de la deuda tributaria
  1. Introducción
  2. Elementos del impuesto
  3. Rendimientos del trabajo
  4. Rendimientos de actividades económicas
  1. Rendimientos de capital inmobiliario
  2. Rendimientos de capital mobiliario
  3. Ganancias y pérdidas patrimoniales
  4. Regímenes especiales: imputación y atribución de rentas
  5. Liquidación del impuesto
  6. Gestión del Impuesto
  1. Naturaleza del impuesto
  2. Hecho imponible
  3. Operaciones no sujetas y operaciones exentas
  4. Lugar de realización del hecho imponible
  5. Devengo del impuesto
  6. Sujetos pasivos
  7. Repercusión del impuesto (Art. 88 LIVA)
  8. Base imponible
  9. Tipos de Gravamen
  10. Deducción del impuesto
  11. Gestión del Impuesto
  12. Regímenes especiales
  1. Naturaleza y ámbito de aplicación
  2. Hecho imponible
  3. Sujeto Pasivo
  4. Base imponible
  5. Periodo impositivo y devengo del impuesto
  6. Tipo impositivo
  7. Bonificaciones y Deducciones
  8. Regímenes especiales. Empresas de reducida dimensión
  9. Régimen especial de las fusiones y escisiones
  10. Régimen fiscal de determinados contratos de arrendamiento financiero
  11. Otros regímenes especiales
  12. Gestión del impuesto
  1. Manejo general del programa
  2. - Estructura de la pantalla inicial

    - Gestión de permisos de usuario

    - Escritorios personalizables

    - Creación de empresas

    - Configuración de empresas

    - Cómo cambiar de grupo de empresas y empresa

    - Cómo trabajar con listas previas

    - Operativa de todos los listados

  3. Configuración de empresas
  4. - Tipos de empresas

    - Cómo crear un grupo de empresas

    - Configuración de empresas

  1. Proveedores
  2. - General

    - Condiciones de pago

    - Descuentos

    - Campos adicionales

  3. Clientes
  4. Artículos
  5. - Creación

  6. Circuito de compra y venta
  7. - Circuito de compra

    - Circuito de venta

  8. Previsiones de cobro y pago
  9. - Previsiones de pago

    - Previsiones de cobro

  10. Listado aging
  1. Contabilidad
  2. - Cuentas contables

    - Asientos

    - Listados contables

  3. Fiscalidad
  4. - IVA

    - Retenciones

    - Modelos fiscales

  1. Contabilidad Analítica
  2. - Cómo y para qué utilizar la Contabilidad Analítica

    - Configuración

    - Configurar la forma de trabajar la Contabilidad Analítica

    - Listados Analíticos

  3. Inmovilizado y amortizaciones
  4. - Creación de cuentas de amortización

    - Tipos de amortización

    - Partidas de inventario

    - Generación de asientos de amortización.

    - Listados de amortización: Contable y fiscal.

    - Bajas de inmovilizado y cambios de valor de las partidas.

    - Recálculo de amortizaciones

    - Importación a partir de un fichero Excel

  5. Informes configurables
  6. - Configuración

    - Listados de Sage 50C

    - Listado de programaciones

  7. Herramientas contables
  8. - Apertura

    - Procesos

    - Cierre de ejercicio

  1. RGPD/LOPDGDD
  2. - Archivos

    - Listados

    - Herramientas

  3. Comunicación Bancaria
  4. - Instalación del add-on

  1. Presentación y Objetivos
  2. Acceso a la Aplicación
  1. Fecha de Trabajo
  2. Creación de Empresas
  1. Gestión de Usuarios
  2. Periféricos
  3. Copias de Seguridad
  4. Organización de Ficheros
  5. Correo Electrónico
  6. Barra de Botones
  7. Registro de Accesos LOPD
  8. Vistas
  1. Enlace Contable
  2. Configuración para Comunicaciones
  3. Datos del Representante de la Gestión frente a los Organismos Oficiales (Datos Presentador 190)
  1. Tablas Generales
  2. Tablas de la Seguridad Social
  1. Titulación/Niveles de Estudios
  2. Estudios Académicos
  3. Estudios Complementarios
  4. Idiomas
  5. Niveles de Responsabilidad
  6. Calificación de Evaluaciones
  7. Factores de Evaluación
  1. Datos de Convenios
  2. Categorías Profesionales
  3. Paso de Datos
  4. Actualización de Tablas Salariales
  5. Importación de Convenios
  1. Cuentas Bancarias
  2. Centro de Trabajo
  3. Datos Nómina
  4. Paso de Datos
  1. Datos Identificativos
  2. Gestión de Vacaciones y Ausencias
  3. Cálculo Automático de IRPF
  4. Certific@2
  1. Cálculo
  2. Nóminas
  3. Pagos
  4. Simulaciones
  1. Partes
  2. Partes Afiliación
  3. Partes de Accidentes Delt@
  4. Seguros Sociales
  5. Sistema de Liquidación Directa
  6. Conceptos Retributivos Abonados (CRA)
  1. Modelo 111
  2. Modelo 190
  3. Certificado de Retenciones
  4. Certificado de Situaciones Familiares
  1. Estadísticas e Informes
  2. Informes de Plantilla Media
  3. Gráficos

Titulación de master gestion empresarial contaplus y nominaplus

Titulación Múltiple:

Máster Executive en Gestión Empresarial. ContaPlus Flex, FacturaPlus Flex y NominaPlus Flex Nivel Profesional, expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings

CERTIFICACIÓN OFICIAL EN CONTABILIDAD SAGE 50C EXPERT, expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION como centro SAGE TRAINING OFFICIAL CERTIFICATED.

CERTIFICACIÓN OFICIAL EN NOMINAPLUS FLEX EXPERT, expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION como centro SAGE TRAINING OFFICIAL CERTIFICATED. Si lo desea puede solicitar la Titulación con la APOSTILLA DE LA HAYA (Certificación Oficial que da validez a la Titulación ante el Ministerio de Educación de más de 200 países de todo el mundo. También está disponible con Sello Notarial válido para los ministerios de educación de países no adheridos al Convenio de la Haya.
Master Gestion Empresas Contaplus Facturaplus NominaplusMaster Gestion Empresas Contaplus Facturaplus NominaplusMaster Gestion Empresas Contaplus Facturaplus Nominaplus
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7 razones para realizar el master gestion empresarial contaplus y nominaplus

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Nuestra Metodología

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Aprendizaje 100% online, flexible, desde donde quieras y como quieras

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3
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Se llevan a cabo auditorías externas anuales que garantizan la máxima calidad AENOR.

Nuestros procesos de enseñanza están certificados por AENOR por la ISO 9001 y 14001.

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* Becas aplicables sólamente tras la recepción de la documentación necesaria en el Departamento de Asesoramiento Académico. Más información en el 900 831 200 o vía email en formacion@euroinnova.es

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* Becas aplicables a acciones formativas publicadas en euroinnova.es

Materiales entregados con el master gestion empresarial contaplus y nominaplus

Información complementaria

Master Gestión Empresarial Contaplus y NominaPlus

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¿Qué es la gestión empresarial?

Podemos definir la gestión empresarial como todas aquellas acciones que se van a realizar para llevar a cabo la actividad empresarial en cuestión. La gestión requiere de un estudio complejo y extenso para poder mejorar la relación entre la productividad, los costes empresariales y la calidad de la producción, entre otros. 

Entre los objetivos principales de la gestión empresarial podemos destacar los siguientes:

  • Mejorar la competitividad de la organización.
  • Aumentar la productividad del negocio.
  • Diversificar la oferta de productos y clientes.
  • Segmentar a los clientes para poder estudiar a fondo sus características y comportamientos. De esta forma se analizarán y se diseñarán los productos en función de sus preferencias.
  • Lograr que las personas de la organización se unan para lograr los mismos objetivos previamente propuestos por la organización.
  • Hacer un uso de los recursos de manera efectiva y eficiente.

Entre las ventajas de llevar a cabo una buena gestión empresarial podemos destacar las siguientes:

  • Automatización de los procesos de producción.
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  • Mejora del uso del tiempo por parte de los empleados, lo que se traduce en una mejora de la eficiencia y de la productividad.

 

 

Claves para sacar partido a tus RR. HH

El departamento de Recursos Humanos es uno de los más importantes de la compañía. A día de hoy ha evolucionado exponencialmente y se considera una pieza fundamental en el buen funcionamiento de la empresa.

Para aprovechar todas las ventajas que ofrece, debemos:

  • Promover la comunicación
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Además, nuestro plan formativo está elaborado a partir de unos cánones de calidad y de rendimiento profesional. Para ello nos interesamos en ofrecerte un contenido explicado por docentes profesionales, para que dispongas del mejor conocimiento posible.

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Preguntas al director académico sobre el master gestion empresarial contaplus y nominaplus

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